Të dielën në mëngjes, në ditën e votimit për pension të 13 të pleqërisë, më erdhi një mesazh i një kolegu, i cili gjithashtu është natyralizuar si unë: «A do të fitojmë?». Në përgjigjen time doja të tregoja optimizëm, por edhe t’i jepja kurajë vetvetes dhe u përgjigja: «Nuk e di, por rezultati do të jetë pozitiv». Me pastaj më dërgon një foto, ku shihet ai duke hedhur në kutinë e postës zarfin e votimit.
Kjo fotografi dhe pyetja «A do të fitojmë”, flasin shumë për rëndësinë që ka pas ky votim për njerëzit në Zvicër dhe tregon për angazhimin e madh të kolegeve dhe kolegëve me sfond të migracionit, që ky rezultat të arrihet. Aktivistet dhe aktivistët e Unia kanë shpërnda materialë dhe kanë biseduar me njerëzit në vend të punës, në xhami dhe kisha, nëpër festa familjare dhe të shoqatave të tyre. Në mediat sociale dhe WhatsApp janë shpërndarë vazhdimisht foto dhe video nga aktivitetet. Kjo më bënte optimist, se do të fitojmë.
Mesazhi i dytë prej kolegut erdhi mu atë ditë në ora 13:01 «Urime rezultati. Faleminderit për punë tande».
Në këtë moment shumë prej nesh kemi kuptuar, se kemi arritur diçka të pabesueshme. Më 3 mars ne së bashku shkruam një pjesë të historisë. Është thjeshtë diçka e mrekullueshme. Faleminderit aktiviste dhe aktivist për punën tuaj të palodhshme. Forca jonë qëndron në veprimin kolektiv dhe solidar. Ne do të vazhdojmë kështu sepse së shpejti do të mund të luftomë shkurtimet e Pensioneve nga arkat e pensionit BVG/LPP. Me të njëjtin përkushtim, fuqi dhe vullnet do të dalim me sukses edhe në etapën e ardhshme për pensione më të mira dhe rritje të fuqisë blerëse.
Im Heft 59 des Widerspruch zu Integration und Menschenrechte, finden sich Texte zur Migration, Islam, Leitkultur; Integrationsdiskurse, Citoyenneté, Interkultur, Härtefallpraxis, Grundrechte; Einbürgerung, Second@s, Gewerkschaften; Sarrazin-Debatte, Sozialstaat und Desintegration; Kopftuch- und Burkaverbot, Neo-Rassismus. In dieser Ausgaben habe ich einen Text zu den Herausforderungen der Migration für die Gewerkschaften. Auch beim erneutem Lesen, sehe ich wie die Herausforderungen bestehen und aktuell sind. Jetzt, mehr denn je, sind wir als Gewerkschaften gefordert, einen gegendiskurs zu schärfen und beherzter gegen Hetze udn Spaltung zu engagieren.
Konferenca e migracionit e sindikatës Unia Ka aprovuar një rezolutë me titullin “Ndal racizmit në vendin e punës”. Rezoluta rikujton, që diskriminimi racial mbetet problematik posaçërisht në vendin e punës si dhe kërkon masa të gjera.
Më 18 qershor 1993 hyri në fuqi neni 261 i Kodit Penal (i ashtuquajturi norma penale e racizmit), e cila ndalon thirrjen publike për diskriminim racial, etnik dhe religjioz. Në mënyrë eksplicite janë të ndaluara edhe fyerjet e gjestet raciste, të cilat cenojnë dinjitetin e një personi. Tridhjetë vite më vonë konferenca e migracionit e Unia vjen në përfundim, se norma penale është e rëndësishme, mirëpo e pamjaftueshme.
Në vendin e punës punëdhënësi mbyll të dy sytë
Problemi kryesor: Vendi i punës shihet me ligj si hapësire private dhe kjoështë e përjashtuar nga norma penale. Kësaj duhet shtuar, se as e drejta obligative e as ligji i punës dhe ai civil nuk definojnë qartë diskriminimin racial. Kështu të punësuarve u mungon instrumenti ligjor, për të ndërmarrë diçka kundër diskriminimit racial në vendin e punës. Ndërsa të vepruarit më e shumti nevojitet pikërisht në vendin e punës. Një raport i rrjetit këshillues për viktimat e racizmit i publikuar në prill tregon, që është pikërisht vendi i punës, ku ndodhin rastet më të shumta të diskriminimit.
Të mbrohen nga diskriminim të punësuarit
Nevojitet fuqizimi i mbrojtjes efektive kundër formave të ndryshme të diskriminimi: me rastin e punësimit, avancimit në karrierë, aftësimit profesional, tek qasja profesioneve të ndryshme, të njohjes së diplomave si dhe tek kushtet e punës dhe pagave. Konferenca e migracionit e Unia kërkon forcimin e normave ligjore penale, civile dhe administrative për luftimin e të gjitha formave të diskriminimit në vendin e punës qysh me rastin e parë të sjelljes ngacmuese, gjuhës urrejtjëse, pabarazisë në trajtim, kontratave kolektive të punës dhe rregullave të pagave minimale. Qasja tek drejtësia (përmes procedurave e mekanizmave koherente, përfshirë edhe kthimin e barrës së provës, sipas shembullit të ligjit të barazisë). Pos këtyre nevojitet forcimi i parandalimit nga ana e autoriteteve si dhe një ofensivë informimi e sensibilizimi kundër racizmit në rrafshin federal, kantonal dhe komunal.
Die Sozialhilfe ist das letzte Netz zum Schutz vor Armut in unserem Land. Sie garantiert Menschen in einer Notsituation das Existenzminimum. Doch seit der Verschärfung des Ausländer- und Integrationsgesetzes (AIG) im Jahr 2019 droht Personen ohne Schweizer Pass die Ausweisung, wenn sie auf Sozialhilfe angewiesen sind. Um dies zu verhindern, hat eine breite Allianz, zu der auch die Unia gehört, die Petition «Armut ist kein Verbrechen» lanciert. Damit wird die gleichnamige parlamentarische Initiative unterstützt, die eine Änderung der aktuellen Gesetzgebung in diesem Bereich fordert. In einer Notsituation Sozialhilfe zu beanspruchen, soll ein Recht sein, kein Verbrechen. Heute wurde die von 16’914 Menschen unterzeichnete Petition der Bundeskanzlei übergeben.
«In einem Land wie der Schweiz scheint das Thema Armut weit weg. Doch gemäss dem Bundesamt für Statistik (BFS) sind rund 745’000 Personen – darunter über 130’000 Kinder – von Armut betroffen», sagte SP-Nationalrätin Samira Marti vor den Medien in Bern. Die Verschärfung des AIG hat in zahlreichen Fällen dazu geführt, dass sich Menschen ohne Schweizer Pass aus Angst vor Ausschaffung nicht wagen, Sozialhilfe zu beanspruchen. «Personen, die seit mehr als zehn Jahren in der Schweiz leben und arbeiten, laufen Gefahr, ihren Aufenthaltsstatus und ihre Niederlassungserlaubnis zu verlieren, nur weil sie Sozialhilfe beziehen – obwohl diese legal ist», so Samira Marti.
«Die derzeitige Integrationspflicht bringt Ausländer:innen in eine kafkaeske Situation: Entweder machen sie ihr Recht auf finanzielle Unterstützung geltend und riskieren, die Schweiz verlassen zu müssen, oder sie leben in Armut, um ihre Aufenthalts- oder Niederlassungsbewilligung nicht zu verlieren», sagte Benjamin Roduit, Mitte-Nationalrat und Präsident von ARTIAS, dem Westschweizer und Tessiner Verband der Sozialdienste. «Indem der Bund das Aufenthaltsrecht in der Schweiz von einem Nichtbezug von Sozialhilfe abhängig macht, höhlt er dieses verfassungsmässige Recht für Personen, die immerhin seit mehr als zehn Jahren integriert sind, weitgehend aus – mit dem Risiko, dass ein erheblicher Teil der ausländischen Bevölkerung verarmt und ausgegrenzt wird. Das unterläuft den im Gesetz verankerten Willen, die Integration dieser Personen zu fördern.»
Eine erfolgreiche Integrationspolitik fusst immer auch auf Bildung. «Die Schweiz muss den Fokus auf Bildung setzen, sie ist der Schlüssel zur beruflichen und sozialen Integration. Alle in der Schweiz lebenden Menschen – ob ausländischer Herkunft oder nicht – benötigen eine Berufsausbildung», sagte Christoph Eymann, Präsident der Schweizerischen Konferenz für Sozialhilfe (SKOS) und alt LDP-Nationalrat. «Damit möglichst viele Menschen über eine Grundlage verfügen, die eigene Existenz und die ihrer Familie aus eigener Kraft zu sichern, muss die Sozialhilfe ihre Funktion als unterstes soziales Sicherheitsnetz weiterhin wahrnehmen können.»
Die Parlamentarische Initiative «Armut ist kein Verbrechen» wird von einer Allianz aus über 80 Organisationen unterstützt. Die gleichnamige, von 16’914 unterzeichnete Petition wurde heute der Bundeskanzlei übergeben – mit Blick auf die Behandlung des Geschäfts im Ständerat in der letzten Woche der laufenden Sommersession.
Warum sind Migrant*innen überdurchschnittlich von Prekarisierung betroffen und vermehrt mit Erwerbsarmut konfrontiert? Und dies ausgerechnet in einem reichen Land, in dem man doch so stolz auf das eigene Sozialversicherungssystem ist.
von Laura Marioli
Wer denkt, dass in der Schweiz alle gleichermassen von unserem Unterstützungsnetz aufgefangen werden, irrt sich. Unsere Strukturen sind längst nicht solidarisch und engmaschig genug gestrickt. Sie weisen Lücken auf. Durch diese Lücken fallen besonders Migrant*innen, rassifizierte Menschen, Menschen ohne geregelten Aufenthaltsstatus und solche ohne Schweizer Pass.
In zwei Beiträgen, der Eidgenössischen Kommission gegen Rassismus und der Eidgenössischen Migrationskommission, zeigen Hilmi Gashi und Marie Saulnier Bloch die vielfältigen Ursachen dieses Missstandes auf und bieten gewerkschaftliche Handlungsperspektiven. Sie machen deutlich, dass die zunehmend prekäre Situation der Menschen ohne Schweizer Pass und die Mehrfachdiskriminierungen, denen sie ausgesetzt sind, zusammenhängen und sich gegenseitig bedingen.
Die Strukturen der Schweiz begünstigen eine Zweiklassengesellschaft. Die einen werden vor Armut geschützt, die anderen für ihre Armut kriminalisiert. Das ist diskriminierend und führt unter anderem dazu, dass Betroffene sich nicht an die Sozialstellen wenden, aus Angst ihre Aufenthaltssicherheit in der Schweiz zu gefährden. Dies wiederum bringt sie auf dem Arbeitsmarkt in eine noch vulnerablere Position und macht sie anfälliger für Lohndumping. Aus diesem Teufelskreis kommen die meisten nicht heraus.
Wie die beiden Beiträge belegen, findet Diskriminierung in der Schweiz auf institutioneller, gesellschaftlicher und individueller Ebene statt. Menschen, die davon betroffen sind, ziehen sich oft zurück und sind in der Gesellschaft nicht sichtbar. Es liegt in unserer kollektiven Verantwortung, gegen die anhaltende Diskriminierung zu kämpfen.
